2022年黑龍江省大興安嶺地區呼瑪縣教師招聘公告（26名）
發布時間：2022-12-19 10:41 責任編輯：wangqian
報名開始：2022-12-23 報名截止：2022-12-24
呼瑪縣2022年教育事業單位急需緊缺人才招聘公告
為進一步加強縣域教育系統人才隊伍建設，填補專業領域人才需求，結合我縣師資隊伍實際需要，經呼瑪縣人才工作領導小組研究同意，決定面向社會公開招聘教育事業單位急需緊缺人才，現就有關事宜公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，實行按崗招聘、統一規范、分類實施、綜合管理，采取公開考試與嚴格考核相結合的方式，擇優聘用。
二、招聘計劃
此次計劃招聘12個崗位26人。具體崗位、人數和要求詳見《呼瑪縣2022年教育事業單位急需緊缺人才公開招聘計劃表》(附件1)。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍;遵紀守法，具有良好的品行和職業道德;
2、熱愛教育事業，有愛心、耐心、誠心;思想政治素養高、具有較強的業務能力;
3、身體心理健康，無任何傳染性疾病和精神疾病，無宗教信仰;
4、幼兒園教師具有統招全日制大專及以上學歷，并具有相應的資格證;其余崗位均為統招全日制本科及以上學歷，具有相應學科專業及相應學科教師資格證。
5、年齡要求。滿18周歲(2004年12月16日及以前出生)，35周歲及以下(1986年12月16日以后出生);
6、具備相應條件的2023年應屆畢業生(截至2023年8月底前，國家統一招生的全日制普通高校畢業生)可以參加此次公開招聘;
7、不限戶籍。
有下列情形之一的，不得報考：
1、各類招考過程中被認定為舞弊等違反考試紀律行為的;
2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員及曾受行政處罰勞動教養人員和曾被開除公職的人員;
3、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
4、按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘程序
此次招聘由呼瑪縣人才工作領導小組統一組織實施。
(一)發布招聘信息
通過呼瑪縣政府網站(http://www.huma.gov.cn/)公開發布招聘信息，報考人員可查閱招聘崗位、報考資格條件等。公告時間為5個工作日(2022年12月16日-2022年12月22日)。
(二)報名時間及事項
1.報名時間及地點
報名時間：2022年12月23日—2022年12月24日
報名地點：呼瑪縣人力資源和社會保障局一樓會議室
聯系電話：0457-3561016
(工作日8:30-11:00.14:00-16:30)
2.報名方式
采取現場報名的方式，報名與資格審查同時進行。所需材料如下：
?、倏忌杼峁┑诙用裆矸葑C、學歷證書、學位證書原件及復印件，在學信網上打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;2023年畢業生需提供在校證明、在學信網上打印的《教育部學籍在線驗證報告》、中小學教師資格考試合格證明以及可按期取得畢業證書、學位證書的本人承諾書;
?、诮?寸照片5張(正面免冠藍底證件照);
?、巯螺d并用A4紙打印《呼瑪縣2022年教育事業單位急需緊缺人才公開招聘報名登記表》(附件2)，將表中相關信息填寫完整并貼好照片，主要簡歷從高中起填寫，簡歷時間不得間斷，簽名必須經報考者本人簽字(手簽);
?、茉诼毴藛T(公益性崗位等)需提供單位同意報考的證明材料;
?、菘忌鷪竺麜r要仔細閱讀并填寫考生誠信承諾書，凡存在弄虛作假、違紀作弊、擾亂秩序、偽造學歷及其他材料騙取考試資格，不依法執行回避規定及其他不誠信行為的，取消考試資格和聘用資格。
(三)資格審查
每人限報一個崗位,原則上按照1:3開考，如招聘崗位報名人數未達到1:3的規定比例，經呼瑪縣人才工作領導小組同意，原則上可縮減、合并或取消該職位的招聘計劃，特殊情況可適當降低開考比例。報考者須認真核對所報職位要求的資格條件，資格審查貫穿招考工作全過程，在招考各環節發現報考者不符合報考資格條件的，按有關規定取消其報考資格或聘用資格。
(四)繳費標準
依據《關于省直事業單位公開招聘工作人員考試繼續收取考試費的通知》(黑財稅〔2020〕3號)文件規定，筆試每人45元，面試不收費。
五、招聘考試
本次招聘采取筆試、面試相結合的方式進行。
(一)筆試
筆試采取閉卷方式進行，筆試內容為學科知識和教育理論相關知識，滿分100分，及格線60分(低于及格線沒有面試資格)?？忌P試成績在呼瑪縣政府網站公示3個工作日。
(二)面試
在達到筆試最低合格分數線(60分)的報考者中，根據筆試成績從高到低按照招聘崗位計劃人數1：3的比例確定進入面試人選。若成績并列，相應增加進入面試名額。未達到規定面試比例的招聘崗位，經呼瑪縣人才工作領導小組同意，原則上可縮減、合并或取消該職位的招聘計劃，特殊情況可適當降低開考比例。面試人員名單在呼瑪縣政府網站公示3個工作日。
面試考試內容是教師基本素質答辯測試和仿真試講兩部分。滿分為100分，其中教師基本素質測試占30分，教育教學實踐能力考察占70分，現場打分，現場公布成績，面試成績低于70分者不予聘用。
合成考生總成績：總成績=筆試成績+面試成績?？荚嚳偝煽冊诤衄斂h政府網站上公示7個工作日，由高到低排名依次錄取。
六、體檢與考察
根據考試總成績，按招聘崗位1:1的比例，確定進入體檢和考察人選?？忌偝煽兂霈F并列時，以筆試成績高者優先。體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準》，參加體檢人員到指定醫院進行(體檢醫院另行確定)。體檢費用由考生本人承擔。體檢合格后，由用人單位對體檢合格人員進行考察，考察內容為思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等，考察不合格者，不予聘用。
七、公示及聘用
體檢、考察合格的應聘人員，經呼瑪縣人才工作領導小組統一審定后進行聘用前公示，公示時間為7個工作日。公示期滿無異議的，經領導小組同意后，縣人社局辦理聘用等相關手續。錄用人員與用人單位簽訂聘用合同，最低服務期限為5年，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考察合格的正式聘用，試用期滿考察不合格的解除聘用。
八、疫情防控
在招考組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。具體疫情防控要求將根據實際情況確定，屆時在呼瑪縣政府網站發布，請及時關注。
九、特別提示
(一)報考人員應準確填報個人聯系方式，并在整個公開招聘過程中保持通訊暢通，因個人通信不暢造成的一切后果自負。
(二)報考人員參加筆試、面試和體檢時，必須攜帶準考證和身份證原件。
(三)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
以上未盡事宜及公告最終解釋權歸呼瑪縣人才工作領導小組所有。
呼瑪縣人才工作領導小組
2022年12月16日
